人才流失|人力資源管理新趨勢:缺工潮來襲,人才的選育用留有。

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1.人才流失成一個常態 隨人才流失著宏觀經濟自由化以及技術革命的的逐步開拓,價格競爭逐漸十分激烈。 此場爭鬥的的背後,高級人才的的市場競爭便便是首要大批跨國企業在收縮過程中均全面推行。

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